2023年送给加西亚的信读后感模板8篇(全文完整)

送给加西亚的信读后感模板8篇看完之后为了铭记当下的收获我们一定要及时写好读后感,读后感的写法大家应该都很熟悉了吧,大家在写读后感时要注意详略得当,以下是小编精心为您推荐的送给加下面是小编为大家整理的送给加西亚的信读后感模板8篇,供大家参考。

送给加西亚的信读后感模板8篇

看完之后为了铭记当下的收获我们一定要及时写好读后感,读后感的写法大家应该都很熟悉了吧,大家在写读后感时要注意详略得当,以下是小编精心为您推荐的送给加西亚的信读后感模板8篇,供大家参考。

送给加西亚的信读后感篇1

罗文把信送给加西来将军的传奇故事,由出版家阿尔伯特·哈伯德创作出版后,他的事迹激励着千千万万的人忠于职守、履行承诺、敬业、忠诚、主动。每一个富有梦想的人都渴望自我成为罗文,所有的单位都在呼唤罗文、寻找罗文。

然而罗文在哪里呢我敢说在我们的身边就有像罗文一样的人在默默奉献!

君不见,那个正在埋头工作,从不讲条件,从不计较得失,只要交给他任务,他总是想方设法完成的人,他不正是罗文吗那个数年如一日,大事小事都十分认真,兢兢业业,事事都干得十分漂亮的人,他不正是罗文吗

罗文就是那种具备正直、忠诚、足智多谋和自我牺牲精神的人。罗文就是能为我们高速公路事业发展做出突出贡献的人!

“十五”期间,项目办所辖高速公路的收费额到达90.79亿元,是“九五”期间的7.15倍;90%以上的收费站被评为国家、省、厅直级青年礼貌号单位。如果不是我们的收费人员和管理人员忠于职守、微笑服务、委屈服务,不可能取得如此巨大的经济效益和社会效益。公路养护在“十五”期间完成投资14.3亿元,是“九五”的31.8倍,所辖路段养护质量指数始终坚持在90以上。如果不是养护职工冬天冒寒风夏天顶烈日的苦干,也不会有高速公路畅、洁、绿、美的结果。我们的管理从粗放型到全项目办系统到达iso9000标准,无不凝聚着成千上万职工的心血,我们所取得的每一点成绩正是全系统的罗文们忠于职守、敬业奉献的结果!罗文就在我们中间!

在今年年初项目办工作会议上,项目办屈主任和任书记确定了项目办“十一五”期间的发展目标,就是要使公路建设完成投资366亿元,新建高速公路320公里、续建160公里、扩建230公里;高速公路养护里程到达1169公里,所辖路段始终处于良好运营状态;通行费征收完成217亿元;把项目办建设成为有实力、有影响、有凝聚力的一流的礼貌和谐单位。要实现这个目标,建设、收费、养护都要担当起自我的重任。每一项目标的实现,都是总体目标实现的基本前提。能够说,项目办领导已经写好了信函,并且交到了我们的手中,交到了全体职工工的手中。此刻需要的是我们和各位职工,将他们写好的信送达目的地,实现我们的管理目标促进总体发展目标的实现。

项目办、石安处的发展需要罗文。我们做为高速公路养护的基层单位,如何发扬罗文的精神呢

这就要求我们不畏艰难险阻、进取创造条件、勇于克服困难,进取主动完成项目办、石安处交给的任务。当前,随着通车时间的增长,路面病害、设备老化等问题逐步显现,桥梁病害、路基病害逐步发展,我们面临着必须的困难。

为了使消除高速公路路面及桥梁病害,项目办领导审时度势决定对石安高速公路进行中修罩面施工,我们做为基层单位要按照项目办、石安处的要求做好施工现场的管理、严控施工质量、确保安全畅通。我做为现场组组长尤其要带领现场组成员按照上级要求和合同文件对承包商的施工现场、材料质量、摊铺质量等多方面进行监督,保证只要有工作面就有现场组的人员在场,发现问题随时解决。在保证工程质量的前提下,为施工顺利进展创造条件。

我做为中心主任要以罗文精神时刻激励自我。在日常养护方面,一要按上级确定的总体目标制定养护中心自我的目标和切实可行的实施方案,确保自身目标和总体目标的如期实现。二要制定明确的职责机制、抓好落实。三要以身作则做好表率作用。四要勤政廉政对自我负责对单位负责。无论遇到什么样的困难也要想到自我是一名“信使”,为把信送到目的地咬定青山不放松,以养护职工的韧性去克服在前进的道路上存在着许许多多的困难,以我们绝对的忠诚、强烈的职责感和创造奇迹的主动性,去完成“送信”的光荣任务。

送给加西亚的信读后感篇2

“你必须把一封信送给加西亚将军,他可能在古巴东部的某处……你必须亲自负责。这是你的任务,责无旁贷”。这句话是阿尔伯特·哈伯德《把信送给加西亚》这本书的一句话。罗文将军在接到任务后,他没有问加西亚是谁?他在哪儿?怎样才能把信送给他?就立即出发,没有任何人跟随前往。经过三个星期的徒步跋涉,穿过一个危机四伏的国家,最终他把信送给了加西亚将军。看似简单的送信过程,但在当时的环境下整个送信过程中充满了艰辛和危险,罗文将军正是在”山穷水复疑无路”时,一直抱着”柳暗花明又一村”的自信与坚持,最终顺利完成任务。

这本书主要宣扬的就是忠诚与责任感,上级下达一个目标,下属不讲条件毫无推诿拼尽全力去完成。在日常的工作生活中,我们做一件事时可能会深陷泥沼,但是为了完成任务,即使困难重重,我们也不能放弃,因为逃避不能解决问题。我们要有积极主动地开展工作的心态,充分发挥工作主动性,从心理上树立自信心,坚持不懈,积极主动地完成前方为我们布置的任务,成为一名“把信送给加西亚”的人。就像《把信送给加西亚》中说的:”年轻人所需要的不只是学习书本上的知识,也不只是聆听他人的种种指导,而是需要一种敬业的精神,对上级的托付,立即采取行动,全心全意地完成任务。”

“只有投入才有回报,只有忠诚才有信任,只有主动才有创新,只有付出才有收获”。这本书以一种足以让所有人信服的表达方式传达了一种极为积极、健康、向上的人生观和人才价值观,使我深刻感悟到“罗文”的重要性,认识到工作的态度直接体现在工作的质量上。并不是每个人都能成为将军,但是只要用心,每个人都可以让自己成为“罗文”,让我们停止无谓的抱怨,收拾好心情,从头开始,从现在开始,每天主动多做“一点点”,以“团结、忠诚、争先、精进”的非钢精神时刻高标准严格要求自己,为非钢产业高质量发展贡献自己的一份力量。

?把信送给加西亚》这本书书中主要讲述了一个发生在美西战争期间,一位叫罗文的英勇士兵,在不顾一切艰难险阻,并冒着战火纷飞完成了把信送给加西亚的使命。这让我想到了我幼年时曾经看到过的一部红色影片《鸡毛信》,里面主人公的那种为了国家的革命事业和使命,最后把一个看似不可能完成的任务圆满的完成了----送一封信到八路军的手中。总体的意思和这本书都有着异曲同工之妙,我记得这本书里有一句话特别让我影响深刻:责任,从本质上说,是一种与生俱来的使命,它伴随着每一个生命的始终。事实上,只有那些能够勇于承担责任的人,才有可能获得更多的成功,才有资格获得更大的荣誉。是的,责任是每个人都应该面对的事情,责任是对自己工作认真的交代,责任是我们积极去处理解决一件事情的态度,做一个勇于接受责任的人,承担应该承担的责任,生命才更有价值与意义,人生才不后悔。最后也让我明白了,做任何事情都应该忠诚敬业、勇于承担自己应该承担的责任。

当今社会上,不乏有很多漫不经心、内心充满抱怨的人,我们都应该向罗文学习,学习他的坚韧不拔:他逃过敌人的追捕以及遭遇生命的危险,他历尽艰辛万苦始终没有放弃;从他的精神中我们深信,只有勇于承担责任、学会坚定的信念,拥有强大的执行力,我们都会是一个合格的信使。

送给加西亚的信读后感篇3

此文讲述的是1881年毕业于西点军校的美国军人罗文与美国陆军情报局一道完成了一项重要的军事任务,将美国总统的信送给古巴将军加西亚的故事,他的故事和精神给了我很多的启示。

罗文因为他具有杰出的军事才能,还因为他拥有优良的道德品质,绝对的勇气和不屈不挠的进取精神,这就是一种忠于职守,一种承诺,一种敬业精神,做人做事首先要有好的品行做基础,另外的启示就是做什么事都要坚持,也正如此,现在时下流行的那句话一样,要不抛弃不放弃,不忘初心

罗文的精神就是忠诚,敬业,勤奋,坚持,这个故事还给我一种启示,就是同事之间要有一种信任感,欣赏感,很多时候,你信任他的时候可能你自己没有特别在意,但是他会认为他这么信任我,我应该努力去完成,这种彼此的信任在一个互动的角色上来说非常重要,是工作顺利展开的重要因素,有了这样的因素,才能出现很多的.罗文,我们做任何事情都要尽力去做,对人也要尽心从每件小事做起。

这本书还给我们讲述了,要做就要做到底,不要被迫顺从,而要主动开拓,选择卓越,我们要用罗文的精神来激励自己,改正缺点,严于利己,只要我们都努力去追求自己的目标,积极主动地工作,就都会成功!

送给加西亚的信读后感篇4

怀揣梦想走出校门的时候,就希望在属于自己的领域内做出一番事业,事业可以不惊天动地,但求能对得起自己寒窗苦读的十几年。转眼间在银行工作了快一年,过去的日子很浑浑噩噩,只知道自己在为那点可怜的薪水工作、为了上司工作。最近,读了《把信送给加西亚》,才使自己恍然大悟,每一天的工作都是为自己,每一次的努力付出都是为了更美好的未来,每一天所学到的东西都是为以后打基础。这本书虽然很短,但是却让我受益匪浅,就其中的一些所感所悟与大家简单的分享一下:

一、要有敬业精神

俗话说:人的一生有两条路要走,一条是该走的路,一条是想走的路,只有把该走的路走好才有资格走想走的路。而现在的我们就是要走那条该走路,也许你现在对你的工作有所抱怨,认为它与自己当初的梦想格格不入,但是我们必须得把这条该走的路走好。也许把信送给加西亚这个任务也并不是罗文中尉想走的路,但这是一条他必须走的路,但如何走好这条路,首先就需要我们具有敬业精神。绝对的执行力。每个人都有自己独特的优势,领导也会根据你的优势来指配你不同的任务,当我们接到上级命令的时候,首先要做的就是绝对的服从,然后再去想如何出色的完成这项任务。绝对的执行力,绝对的服从,给领导交一份满意答卷。每天多做一点。这是个看似很简单的事,但是坚持下来却不是那么容易,俗话说“每天做一点很简单,但是坚持每天做一点却很难。”书中的卡洛·道尼斯先生就是每天多做了一点,帮助自己的老板杜兰特先生做了一些自己力所能及的事,最后他得到了老板的认可,得到了晋升的机会。作为银行员工的我们,如果我们可以帮助其他部门做一点自己力所能及的事,也许这件事并不在我们的职责范围之内,但是有所施,才能有所获,帮助他们的同时不仅使自己得到了提升,也使同事之间的关系更加和谐。每天只需多做一点点,收获的可能就会是一大点。不要计较付出,也不要吝啬你的微笑,做最好的自己,做敬业的自己。忠诚于自己的公司。“绝大多数人都必须在一个社会机构中奠基自己的事业生涯。只要你还是某一机构中的一员,就应当抛开任何借口,投入自己的忠诚和责任。”不要抱怨你现在的单位有多么不好,这是在间接的贬低你自己,只要你现在还是这个单位的一员,就要忠诚于自己的公司,最起码,是因为这个公司的存在,才让你获得了不低于任何人的工资。如果有一天这个公司发展的不好,想必我们个人的工资也会随之减少。所以,如果你现在还在抱怨,请你换个角度去想想,想一想这个公司带给了你什么,如果没有这个公司,你现在的生活又会是怎样的。岳飞尚能精忠报国,而年轻充满活力的我们,又怎么不忠于自己的单位,我们未来在这里,我们人生的理想也会在这里实现。化被动为主动。很多事情因为你主动去做了,才收获了想不到的结果,就像我们现在的揽储工作,如果我们总是被动的去做,想必结果也会很“被动”只有我们变被动为主动,积极的去做揽储工作,这样才会有激情,有了激情的工作才会取得更好的效果。不仅要对自己分内的工作尽职尽责,而且要更上一层楼,做到更主动,更卓越。变被动为主动,会让一个人变的更积极,“积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人像月亮,初一十五不一样”所以我们要做主动的人,做照亮别人的人。

二、为自己工作

不为薪水工作.一个以薪水为个人奋斗目标的人是无法走出平庸的生活模式的,也从来不会有真正的成就感。薪水在生活中固然重要,可是我们在关注薪水的同时,更应该注意的是对个人能力的提高。作为一个刚走出校门的.学生,作为一个刚加入银行系统的新人,我们应该把更多的精力放在如何提升自己的能力上,一个没有能力的人,又怎么能得到高薪的回报呢?也许现在我从事的都是基础的工作,偶尔会羡慕那些业务已经很精通的人,也羡慕那些每个月拿着丰厚薪酬的人,但是孰不知,在这丰厚薪水的背后他们付出了什么。“台上一分钟,台下十年功”,工资翻一倍,汗水湿满背。所以,作为年轻的我们,应该关注的是如何提升自己,如何使自己的业务更精通,如何才能成为公司中的佼佼者。当你的能力提升了,薪水也就随着增加了,能力与薪酬永远是成正比的。不要奢望你天天无所事事,游手好闲,还可以拿到丰厚的报酬。将提升自己作为目标。人的金钱,财富可能随时会被偷走,就算偷不走,也都会成为孩子的战利品,唯一偷不走的就是我们头脑里的知识、我们积累经验及我们自己的能力。学习知识是为了以后能够“以德服人”成为一个博学多才的人;学习经验,是为了判断是非,更好的适应这个社会;锻炼能力则是为了更好的完成工作,成为更优秀的人;人要向“前”看,而不是向“钱”看,把眼光放的更长远一些,将提升自己作为工作的目标。

三、拥有一颗感恩的心

感恩自己的领导。也许我们抱怨过,抱怨过我们的领导压榨我们的劳动力,认为我们付出的多,得到的少。但是当我们怀着感恩的心去面对领导的时候,会发现领导为了我们单位的发展付出了多少心酸,他们曾经是如何煞费苦心,就为了让那些工作不上进的人能更加认真的对待自己的工作。当我们抱怨领导的时候,是否可以站在领导的角度去考虑他们为我们做了些什么。他们不辞辛劳工作的时候,我们是否曾经为了他们的辛苦而感恩过,当我们闲下来的时候,用一种感恩的态度去想想自己的领导,也许会有不一样的收获。感恩身边的人。身边的人有很多,其中不乏有帮助自己或是训斥过自己的人,对待曾经帮助过自己的人,我们要怀着一颗感恩的心,因为帮助你不是他们的义务;对于那些训斥过自己的人,我们更要怀着一颗感恩的心,因为他们间接的帮助了我们成长。不要去怪罪谁,感恩出现在你身边的人,因为是他们组成了你们生活,给生活添加了更多的乐趣。待人如己,站在别人的角度想问题。“退一步海阔天空”,面对生活中的人和事,多站在别人的角度去思考问题,当你懂得换位思考的同时,你会发现生活会变得更加美好。人生不如意的事十有八九,那我们就常想那剩下的一二吧。

?把信送给加西亚》闻名于中外,不仅因为它独特的见解,也源于它对如何做一名优秀员工的独一无二的诠释,改变自己从现在做起,做一个像罗文中尉那样敢于挑战,不畏艰辛,机智勇敢的员工。也许未来的路很曲折,未来的挑战很艰难,但是未来的我们也定会踏着前人留下的足迹,迎着朝阳、顶着烈日、沐浴春光、感受冰雪,去迎接属于我们的明天。

送给加西亚的信读后感篇5

?把信送给加西亚》这本书讲述的是罗文中尉在接到任务后如何将信送给加西亚将军的故事,这本书写于1899年,虽然已经过去100多年,但书中主人公安德鲁罗文所体现的忠诚敬业、尽职尽责、主动服从的精神却成为了一代代领导者的信念,也使得此书在世间流传了百余年至今魅力无穷。

?把信送给加西亚》的主人公——安德鲁·罗文是美国陆军的一位年轻的中尉,他是一位送信人。在美西战争爆发前夕,因为美国必须立即跟西班牙起义军的首领——加西亚将军取得联系,于是军事情报局向总统推荐了安德鲁·罗文,罗文接受任务后就立即出发,没有任何人跟随前往。经过三个星期的徒步跋涉,穿过一个危机四伏的国家,最终他把信送给了加西亚将军。就是这样一个简单的送信故事,却经历百余年至今风靡全球,原因就在于罗文身上体现的精神。

看似简单的送信过程,但在当时的环境下整个送信过程中充满了艰辛和危险,罗文正是在”山穷水复疑无路”时,一直抱着”柳暗花明又一村”的自信与坚持,最终顺利完成任务。在日常生活中我们做一件事时可能会深陷泥沼,但是为了完成任务,即使困难重重,我们也不能放弃,因为逃避不能解决问题。要从心理上树立自信心,坚持不懈,积极主动地完成前方为我们布置的任务。

另外,我们还需要一种敬业精神,这是一种人生态度,是我们做好一切工作的基础。就像《把信送给加西亚》中说的:”年轻人所需要的不只是学习书本上的知识,也不只是聆听他人的种种指导,而是需要一种敬业的精神,对上级的托付,立即采取行动,全心全意地完成任务。”让我们学习罗文的忠诚勇敢、坚持不懈的敬业精神,做一个现代的罗文吧!

这本书用最质朴的文笔,最简单的故事,完成一本发人深省的经典著作,告诉我们:通往胜利的道路上布满荆棘,我们要对自己有信心,要有坚忍不拔,持之以恒的敬业精神,勇于承担责任,解决困难,才能抵达胜利的终点。

送给加西亚的信读后感篇6

?把信送给加西亚》这是一本表面看起来不起眼的书,我相信很多人并没有读过,然后读过的人,都会为书中的精神有打动。

罗文是这本书的主人公,他的精神贯穿其中。刚读完把信送给加西亚这个故事时,我有很多疑问。“为什么罗文连加西亚在哪都不问?”那岂不是连上下级的基本交流都没有。面对艰难险阻“他怎么可能完成任务?”但是我读完全本书后,所有的疑问都没有了,因为这就是团队工作中的默契,这就是罗文所表现出来的胆识,勇敢与智慧,这正是我们生活、工作中所需要的精神,这就是罗文精神。

“要做就做最好”我们在生活面常常面临许多选择,任何的选择都不完美,也不可能完美,因为缺陷才让我们的生活显得更美好。正如耶鲁人所承认的一点,他们承认学校并不完美,但是学校也有其优势。做为学生,选择了这个学校,就要容忍他的缺点,利用他的优点,来成就自己,就会得到收获。因为选择了,就要全力以赴。

我们在生活工作中也应该有这种精神,人的一生中会有很选择,每一种选择都会让自己得到历练,让自己收获。还记得自己大学毕业后,发过传单,曾遭白眼,但是这绝对是对自己的一个考验。做过设计,让自己的审美得到提升。做过排版、建过网站...所有的经历,在如今日常的工作中都能得到应用。如今,我们选择了这个行业,就要容纳他的缺点,欣赏他的优点,全力以赴总会有所收获。

“不要被动服从,而要主动开拓”。主动,就是不用别人说就会出色的完成任务,罗文完美的诠释了这一点,通过自己的智慧,顺利的把信送给加西亚。就像我们中国的企业——华为,我们所骄傲的民族企业。还记得十多年前大家对华为并不了解,如果有,那绝对是低廉的国产手机印象。华为和思科一样,是做网络设备的,手机只是副业。在电信行业,中国一直处于被动,2g.3g.时代一直被西方标准所牵制。到4g中国有了和欧美标准平起平座的机会,直到5g标准的出现,真正的领导了通信行业,不再被欧美所牵制,让5g引领全球。这就是开拓的精神。我们的企业需要这样的精神,我们的每个人也需要这种开拓创新的能力。

“拒绝平庸,选择卓越”卓越的人都有一种精神,就是知道自己的不足,在选定目标之后不放弃。最近有一档节目在抖音里很热《鲁豫有约》一下子把刘德华先生推上了热点,他勤奋自律,为人低调,成为业内公认的劳模。在节目中,他坦承自身的不足,但是他勇敢面对自己的不足,坚持不懈。唱,他不如张学友,演,他不如梁朝伟,帅,也帅不过小鲜肉。但他勤奋,他所散发的那种精神魅力是大家都喜欢的,这也是刘天王能红30多年的原因。

看完这本书后,我很激动,也很感动,它让我重新认识了自己,它让我明白了人生的真谛。最后,用文中一段话来结束本篇文章。

送给加西亚的信读后感篇7

8月初的时候,集团安排所有中层干部以上人员学习《没有任何借口》、《把信送给加西亚》两本书。时隔一个月我细心拜读了其中的一本,另一本只是肤浅翻阅了一遍。鉴于自己是文秘出身,对所述内容的记忆也大多会定格在经典的语句上,对内容的理解未免会受到一定的局限,但始终明白学以致用的道理,书籍的拜读,目的是要在以后的工作中得到引用。

以往公司也很关注大家通过学习来提高自身素质和修养,并且采取过集体观看电教片、定期开展大讲堂等多种形式,只因不自觉的人实在太多,超过了惯例的半数故而总是在进行的过程中不知不觉被终止了。

学习是人一生不能丢弃的一个行为习惯,公司的此次安排即是采用自学,一段时间要结果,这种方法本人认为是正确的。参加人员范围扩大,这更是一人前进一百步不如百人进一步的真是写照,不得不说是有史以来公司在思想上的一次进步和跨越。

?把信送给加西亚》首先是一个人对任务的态度问题。本人的理解不只是送信这一事物这么简单,而且还确定了一个目标——把信送给加西亚。每一位就好比是送信的信使,那么信使你只管把信送到即可,信的内容和作用主人会考虑。结合实际工作来讲就是告诉我们凡是公司决定的事都要不折不扣地去执行。该不该做的问题由决策者把关考虑,因为我们站在楼下是永远不可能比得上站在楼顶的人看的远。这就得出一个结论作为基层工作人员服从是一种美德,对已经决定的事服从是一种美德。

其次《把信送给加西亚》说明一个道理,任务就是机会,更是一种担当和责任。书中就有表述“拒绝承担责任就等于失去机会,缺乏责任感就是排斥压力”。这就要求我们一心一意的履行职责把信送给加西亚。好比公司安排一件任务,每每都要专注地去完成。并且还要理解执行,只在河滩上沉思永远得不到珍珠,不下水永远学不会游泳。当过老板的人很少失业就是因为他们总是行进在征途中永不停止。

再次《把信送给加西亚》还告诉我们人要学会打开思维的天窗,在工作中创造性地完成任务。不要做p50故事里的鲍勃,而是应该努力做一个约翰式的人。回想我们的周围鲍勃比比皆是,这不得不说公司里缺乏思考的脑,只有等令的手。不能独当一面的人在职场就是瘸子,总是依赖别人的扶助去做一件事情。公司是为我们的业绩和付出付酬的,不是为无效劳动付酬,因为没有结果的辛劳是没有价值的。

?把信送给加西亚》最核心告诫我们每个人的人生都是不可逆转的单行道,所有组织内的人是一个利益共同体。忠诚是一个人一项可贵的品质,更是自身的立身之本。我们每个人都必须对一个组织付出忠诚,对一件事付出忠诚,否则就会自己搬起石头砸自己的脚,诸如p66故事里的施工头。最后损害一世英名。蛇可以一层层蜕皮,而人则难以洗刷曾经的罪名。

人生的目的不是为了生存,而是为了有尊严地生活。一本好书对每一个人的思想都开启了做人的启明灯,竖起了航标。如何走都取决于自身的修养、素质和对目标的认知程度。但愿通过此次的学习所有组织内的每一个人都能有一个意识上的提升,把工作看做是学习的课堂、施展才华的舞台,而不是拳击的比赛台。

送给加西亚的信读后感篇8

没有缠绵悱恻的爱情,没有细腻婉转的抒情,有的只是战争的残酷与任务的“不可能”,然而就是在阿尔伯特。哈伯德先生的笔下,英勇的罗文中尉却凭借着无畏的勇气,坚定地忠诚,毫无推诿的接受并出色完成了对战争产生至关重要作用的任务。他的行为正是验证了这么一句话:你若想做,会找个方法,你若不想,会找个借口!

读了这本史上最为畅销的图书之一,我的内心不禁也被罗文中尉深深地震撼着,感动着,激励着。一个人的成功并不是偶然的,主人公身上的种种难能可贵的品质正是他能成功的原因,不仅在战争年代,在和平年代,在我们每个人的生活当中,同样需要这些品质来为我们铺就一条通往成功的康庄大道!

首先,是绝对的忠诚,延伸到当今社会,就是对自己本职工作的尽忠职守,做到做一行爱一行。日益浮躁的社会,喧嚣的风气,使处在之中的我们往往轻易就迷失了自己的方向,很多人在面对工作抱着做一天和尚撞一天钟的态度,更有甚者,感觉现有的工作不好,抱着骑驴找马的念头,殊不知机会也是留给有准备的人,在你敷衍生活的同时,生活也一样如同一面镜子一样回报给你。行业没有贵贱,只有你做的好不好,尽忠职守的做好每一件事,才会成为当代的时传祥,李素丽,在毫不起眼的位置上也能放出金子般的光芒。

其次,是充满自信的主动性,书上有句话说的好:我相信世界上最美好的词就是自信!正是这种自信的态度,才激励着罗文中尉完成了任务。在我们的生活与学习中,常常会有这样的情况,面对突如其来的重要项目,首先想到的不是我要完成它,而是畏首畏尾的怀疑精神,我行么?我可以么?甚至是安于现状的不思进取,之前工作做得不错了,也不差这一次的成功,万一做不好,还不如维持现状呢……或者你要争辩,我不是安于现状,我是知足常乐,然而不要忘了蔡康永曾经说过:知足也分两种,如果知足过后你能汲取前进的力量,那就是良性的,如果知足过后,越发发觉生活无趣,那这种知足就是不健康的。任何事物都有着相反的另一面,如果凡事都不主动,那么最终掌控你生活主动权的也不将是你自己。只有自信的,主动地去争取,去奋进,生活才会回馈给你满意的答案。

最后,是坚定的坚持,正如《士兵突击》当中所诠释的,我们需要不抛弃不放弃的新时代精神!坚持不是两眼一抹黑的盲目坚守,不是九头牛拉不回来的固执己见,而是对明确目标的一份坚守,一份顽强,一股永不服输的精气神!越王十年卧薪尝胆三千越甲终灭吴,红军长征两万五千里,八年抗战终于虎踞龙盘今胜昔,天翻地覆慨而慷。钱学森,李四光,雷锋,袁隆平,杨利伟……一位位时代的楷模,民族的脊梁,无不是因为对自己事业的无悔坚守,将名字镌刻在了历史的长河!生活需要坚持,幸福更需要坚持!

?把信送给加西亚》给我启示,也在叩问着我的良知,涤荡着我的心灵,它像海上的灯塔,为夜航的船只指明着方向,告诉我不要给自己找理由,不要为生活找借口,只有认真的,坚持的,主动的去生活,才会真正品味生活带给我的回馈,才能真正享受生活给予我的甜蜜硕果!

推荐访问:送给加西亚的信读后感模板8篇 读后感 西亚 送给